La setmana del 8 de setembre va ser una de les més importants per als futurs graduats en Veterinària de la Universitat Autònoma de Barcelona (UAB). Es donava tret de sortida al curs 2025-2026 i, amb l’objectiu de donar-los la benvinguda a la professió en què comencen a introduir-se, un any més la Facultat va acollir la jornada «Us donem la benvinguda a la professió», adreçada als estudiants del primer. Organitzada pel Consell juntament amb la Facultat i la col·laboració de la Fundació Galatea, la jornada vol no només donar-los la benvinguda, sinó també sensibilitzar-los sobre la importància de vetllar pel propi benestar emocional i oferir-los un tastet de les possibles sortides professionals que els ofereixen els estudis.

El degà, Manel López-Béjar, va ser qui va obrir la jornada, en un parlament en què els va recordar que Veterinària és la carrera més cara de tot l’Estat espanyol, i que la matrícula només cobreix el 7% de la despesa real. Per això, va afirmar, «els professionals de la veterinària ens devem a la societat ». Tot seguit, va donar pas a la presidenta del Consell, Verónica Araunabeña, que els va presentar què és i què fa el Consell, i va recalcar el paper clau que tenen els veterinaris: «Els veterinaris vetllem per la salut dels animals i, conseqüentment, per la de les persones; la nostra funció és ser garants de la salut pública», els va dir.

Cal ajustar les expectatives i la vocació

La jornada va consistir en una xerrada a càrrec de Toni Calvo, director de la Fundació Galatea, i una taula rodona amb la participació de veterinaris que treballen en camps diversos. En la seva xerrada, Calvo els va recalcar la necessitat d’ajustar tant les expectatives sobre la professió com la vocació. «Tenir vocació dona força, ens ajuda a agafar embranzida, però la vocació no és suficient per mantenir la salut emocional; és més, pot tenir un efecte contrari», els va advertir. Per això, va apuntar com de necessària és l’autocura, perquè «un no pot cuidar sense cuidar-se». L’eina per fer-ho és el que ell anomena l’Equip de Protecció Emocional (EPE): autoconeixement, regulació emocional, treball en equip, formació continuada, consciència de vulnerabilitat, i comptar amb els recursos vinculats al col·lectiu i els de la xarxa.

La recomanació: «Gaudiu d’aquests cinc anys»

En la taula rodona, que va moderar la directora del departament de Gestió Tècnica del Consell, Anna Vilà, diversos veterinaris van compartir amb els assistents quina ha estat la seva trajectòria professional i les singularitats del camp en què treballen. Hi van participar Eva Tolosa, cap del Servei de Vigilància, Control Alimentari i Gestió d’Alertes del Departament de Salut Pública de la Generalitat de Catalunya; Pere Busquets, R&D manager d’Urano Vet; Pol Brun, project manager a Bayer; Eduard Anadón, responsable del servei de cirurgia de teixits tous i cirurgia oncològica d’AniCura Glòries; Montse Bosch, de BonÀrea Agrupa, i Rafael Molina, del Centre de Recuperació de Fauna Salvatge de Torreferrussa. Tots ells van acabar la seva intervenció amb consells per als nous alumnes: «Gaudiu d’aquests cinc anys», «mantingueu la curiositat», «no us tanqueu portes perquè la vida dona moltes voltes», «sigueu perseverants», «un bon veterinari és el que vol ser un bon veterinari», «si teniu ganes de treballar com a veterinaris, tard o d’hora apareixeran les oportunitats i caldrà que estigueu alerta».

Durant l’acte, el grup Gepork va fer acte de donació de les bates per als nous alumnes amb l’objectiu d’acompanyar-los en aquest primer pas de la seva trajectòria professional. La donació s’emmarca dins de la col·laboració de Gepork amb la Facultat.